招聘HR
公司福利：交通补贴 餐饮补贴 通讯补贴 年终奖金 医疗补贴定期体检 保险 每年一次公费美国旅行
*提供公司住房：如果是本地制造商，可以提供宿舍或公司住房。
* 房贷制度：定额低息或免息，每月从工资中扣除
。
*祝贺，恭喜恭喜，恭喜支持：带薪休假
。
* 非正式团体（俱乐部）支持：我们支持内部俱乐部，如足球、保龄球和登山俱乐部。
* 假期/休闲支持：支持公司公寓使用或假期费用
* 女性员工的产后假期：法律规定。
* 长期员工奖励金和特别休假支持：你想工作20年吗？
薪资待遇;40000美元＋绩效考核/年
工作职责:
1. 根据业务实际，确定部门招聘需求，制定招聘方案并实施招聘
2. 招聘全流程把控，招聘流程和制度化，总结招聘问题，提出合理化建议
3. 对社会招聘渠道进行管理和拓展
4. 协助组织内部招聘，推进内部推荐制度完善
任职资格:
1. 及以上学历，具有3年左右招聘经验，兼具其他模块经验加分
2. 善于沟通，及时总结工作中的心得与问题，处事灵活
3. 熟练使用办公软件
要求：
1.年龄周岁以上
2.持有居住国证件、（优先）
3.发送邮件请注明来处，谢谢！
有意者请将简历发送邮箱（请标注姓名与联系方式）至：
Sigfig98@gmail.com
